7x beste podcasts over leiderschap (2024)
Podcasts over leiderschap - ik luister ze al jaren behoorlijk fanatiek. Het is voor mij een bron van inspiratie voor...
Persoonlijke ontwikkeling: 9x voorbeelden voor groei
Persoonlijke ontwikkeling - het is al jaren een hot topic op de werkvloer. We (maar ook onze werkgevers) vinden het...
Persoonlijke ontwikkeldoelen op je werk: 8x tips en voorbeelden
Persoonlijke ontwikkeldoelen, heb je die? En zo niet, kom je dan toevallig bij dit blog terecht omdat je baas je heeft...
Je leiderschapsstijl testen: welke leider ben jij?
Je leiderschapsstijl testen is dé manier om een goede leidinggevende te worden. Want als je weet hoe je van nature handelt, weet je ook waar je bij kan sturen en hoe je dat in verschillende situaties op de allerbeste manier doet. Day to day werkzaamheden vragen...
Ontwikkelgesprek: 7x tips en voorbeelden
Iedere werkgever moet er vroeg of laat aan geloven: het ontwikkelgesprek. Althans, iedere góéde werkgever. Dit gesprek is namelijk ontzettend belangrijk voor de toekomst van je werknemer. Hiermee haal je het onderste uit de kan, en ja: dat heeft ook positieve effecten...
Zelf kernkwadranten maken: voorbeelden + gratis tool
Kernkwadranten maken - het is een populaire manier om jezelf te ontwikkelen. In een kernkwadrant (een schema met vier hokjes) zie je in één oogopslag waar je goed in bent en hoe dit ook in je nadeel kan werken. Het resultaat: een glashelder inzicht in waar je je in...
6x de beste meditatie-apps (van 2024)
Oké, misschien een beetje flauw, maar de beste meditatie-app van 2024? Die bestaat niet. Zoveel mensen, zoveel verschillende wensen en behoeften. Ik heb ervoor gekozen een aantal van mijn favoriete apps voor jou op een rijtje te zetten. Op deze manier kan je zelf een...
Piramide van Lencioni uitgelegd #5: resultaten
Eén voor allen en allen voor één. Die leus past als geen ander bij dit laatste blog over de Piramide van Lencioni. Hierin duiken we namelijk in het topje van de piramide: resultaten. Teamsucces kan volgens Lencioni alleen bereikt worden als alle teamleden streven naar...
Kwaliteiten en valkuilen (uitleg + 24 voorbeelden)
Wat zijn je kwaliteiten en valkuilen? En waar zou jij je verder in willen ontwikkelen? Twee vragen die je als professional vaak krijgt te horen. Of je nu op zoek bent naar een nieuwe baan of je bent in een ontwikkelgesprek met je werkgever, weten wat jou uniek maakt...
Samenwerken in een team: 8 tips voor meer succes
Samen kom je verder. Cliché - maar dat is het niet voor niets. Met goede samenwerking komen teams tot de best mogelijke resultaten: meer geld, betere relaties, hogere cijfers… En dat is geen kwestie van de allerslimste mensen bij elkaar zetten. Succesvol samenwerken...
Piramide van Lencioni uitgelegd #4: verantwoordelijkheid
Verantwoordelijkheden - we komen er niet onderuit. Als volwassen mens, maar ook zeker als lid van een team. Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel is namelijk onmisbaar voor succesvolle teams, zegt Patrick Lencioni. En dat geldt voor iedereen: niet alleen voor de CEO...
Piramide van Lencioni uitgelegd #3: betrokkenheid
Met z’n allen op één lijn zitten, wat betekent dat nou eigenlijk? En waarom is dat zo belangrijk voor een goed functionerend team? Patrick Lencioni laat dit zien in zijn Piramidemodel. Hij noemt ‘betrokkenheid’ als één van de factoren voor teamsucces. In dit blog ga...